态度决定一切，能力挑战高薪
　　人才是企业的资本，人才是最宝贵的财富，pokerstars亚洲版 的大门对所有有志于玻璃机械事业的人敞开着。
　　公司的用人标准是：具备创新意识和不断进取精神。
　　公司的竞争机制是：能者上，平者让，庸者下。
　　公司竭尽所能做到：人适其位，位适其人。
　　公司不仅通过待遇留人，公司更愿通过事业留人，感情留人。     
　　pokerstars亚洲版 机器已建立起一套引进和培养人才、发挥人才价值、开发员工创新、鼓励多劳多得、实现优胜劣汰的应用体系，形成了一种职能集中，岗位独立，工作接口顺畅，积极奉献，勇挑重担的工作局面。    
　　通过科学规范的岗位设计使员工在岗位中得到成长，开发个人潜在价值，创造岗位价值。对人才的评定主要根据创造岗位价值来展开，避免脱离岗位片面的人才评定。加强对岗位应知应会的要求，深化技能评定，不要庸人，不用懒人，不养闲人。     
　　加强员工可塑性建设，鼓励员工勤于动手善于动脑，做错事情不可怕，关键是要敢于从经验中吸取教训奋发有为，勇于挑战自我做一个有贡献的人。    
　　培养员工做事的宽松氛围，认识自我，认清目标，认知工作，以积极健康的心态投入工作，在开放中开发工作，在开拓中开启拼搏。